Один тактик должен руководить минимум двумя группами

Один тактик должен руководить минимум двумя группами

Одному тактику не рекомендуется руководить только одной группой. Тогда его восприятие замыливается и он теряет возможность объективно оценивать работу группы.

Сравнение необходимо для поддержания объективности. Поэтому, один тактик должен руководить минимум двумя группами. Идеально для тактика руководить пятью группами. Тогда времени будет хватать на общение со всеми лидерами и будет присутствовать максимальная объективность.

Таким образом, на каждые 30 человек (5 групп по 6 сотруцдников) нужен один руководитель-тактик.

В связи с этим, руководителю-тактику стоит давать под управление смежные группы, которые часто контактируют. Между группами и их лидерами часто возникает непонимание, потому что лидеры всегда оценивают ситуацию субъективно, с позиции своей группы. Тактик, руководящий несколькими группами, может быстро урегулировать непонимание между группами и их лидерами.

Если непонимание возникло между группами разных тактиков, то тактики, сначала, решают вопрос между собой, а потом объявляют решение своим группам.

Таким образом, с помощью тактиков, формируется объективное восприятие ситуаций внутри компании, что приводит к развитию взаимопонимания между разными участками производства и формирует бесперебойную работу.